• 80年代职场新人的“通病”(4)
    同时职场不是学校,不是家庭,一些学生的娇骄之气就要彻底戒除,切忌以自我为中心;要具备一定的沟通技巧和合作精神,同时有必要学习一些礼仪文化知识,脚踏实地地走好每一步。  一进单位就想身居要职  到心理咨询中心倾诉心病的小吴认为自己被单位大材小
    besoo2020-1-13
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  • 80年代职场新人的“通病”(3)
    张老师指出,基本的社交礼仪看似很简单,但在工作中恰是用得最频繁的,如果职场新人在这个过程中表现得不好,轻则被认为个人素质不高,重则影响到单位的形象和业务,因此建议大家都要好好学习,如最基本的在接听电话时应该说您好,我是某公司的职员,请问……
    besoo2020-1-13
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  • 80年代职场新人的“通病”(2)
    肖经理认为,现在的一些新大学生虽然功课学业都不错,但由于被家庭过分娇宠,往往心理承受能力很差,对待工作的责任心也不强。他们公司的重要岗位,以后情愿招聘三四十岁有工作经验的人,他们更有责任心,吃得起苦。  接电话大声说喂,谁啊  记者在交大附
    besoo2020-1-13
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  • 80年代职场新人的“通病”
    大多数应届大学毕业生,到新单位工作已满一个月。悠闲的校园生活方式被紧张的职场打拼所代替,使这些处于断乳期的职场新人面临着巨大转型压力。记者近日在采访中发现,心理承受力差、不懂人际交往、礼仪文化缺失等问题已成为不少刚工作大学生的通病。而来自心
    besoo2020-1-13
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